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最新湖北省武汉注册安全师在线考核题库详细解答

微微考网 生产法及法律知识科目 2020-2-13 7:36:14

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就个人来说,《最新湖北省武汉注册安全师在线考核题库详细解答》对每个人的意义,不能不说非常重大。 叔本华曾经说过,普通人只想到如何度过时间,有才能的人设法利用时间。这句话语虽然很短,但令我们浮想联翩。 这句话语虽然很短,但令我们浮想联翩。 一般来说,珍惜每一次考试可以使生命变的更有价值。能认真找到这里来的你,肯定是一个认真人,那开始我们学习之旅吧!最后的祝福:人生就是一个上上下下喜喜悲悲的过程,这样的人生才叫丰富与多姿,失败一次并不可怕,只要我们能从中找到成功的奥秘和努力的勇气。


    第1题:依照《建设工程安全生产管理条例》第十条的规定,依法批准开工报告的建设工程,建设单位应当自开工报告批准之日起()日内,将保证安全施工的措施报送建设工程所在地的县级以上人民政府建设行政主管部门或者其他有关部门备案。

    A.20

    B.7

    C.10

    D.15

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    第2题:《建设工程安全生产管理条例》第四十三条规定,县级以上人民政府负有建设工程安全生产监督管理职责的部门在各自的职责范围内履行安全监督检查职责时,有权采取下列哪些措施()。

    A.要求被检查单位提供有关建设工程安全生产的文件和资料

    B.进入被检查单位施工现场进行检查

    C.纠正施工中违反安全生产要求的行为

    D.对检查中发现的安全事故隐患,责令立即排除

    E.吊销施工单位资质证

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    第3题:以下关于安全生产许可证发证层级的论述,说法正确的选项是()。

    A.国家煤矿安全监察局负责发放全国煤矿企业安全生产许可证,因此属于一级发证

    B.国务院国防科技工业主管部门负责发放民用爆破器材生产企业安全生产许可证的发放,属于一级发证。

    C.两级发证是指由国务院与省两级人民政府负有安全生产监管职责的部门和建设行政主管部门负责安全生产许可证的发放。

    D.烟花爆竹生产企业.建筑企业安全生产许可证的发放和管理属于二级发证。

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    第4题:建设单位在申请领取施工许可证前,应当提供安全施工措施的资料,以下属于应当提供的资料是()。

    A.施工现场总平面布置图。

    B.临时设施规划方案和已搭建情况。

    C.施工进度计划,安全措施费用计划。

    D.施工组织设计(方案、措施)。

    E.施工人员健康证明。

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    第5题:下列关于爆破作业安全管理的表述中,不符合《民用爆炸物品安全管理条例》规定的是()

    A.爆破作业单位应当对本单位爆破作业人员、安全管理人员、仓库管理人员进行专业技术培训

    B.爆破作业人员应当经所在地县级人民政府公安机关考核合格,取得爆破作业人员许可证后,方可从事爆破作业

    C.爆破作业单位应当将领取、发放民用爆炸物品的原始记录保存2年备查

    D.实施爆破作业,应当遵守国家有关标准和规范,在安全距离以外设置警示标志并安排警戒人员,防止无关人员进入

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    参考解析:


    第6题:烟花爆竹生产企业危险工序的作业人员应当接受专业技术培训,并经设区的市人民政府安全监管部门考核合格,方可上岗作业。依据《烟花爆竹安全管理条例》的规定,下列各组烟花爆竹生产工序中,各工序都属于危险工序的是()。

    A.卷筒、切筒、装药、造粒

    B.搬运、造粒、切引、装药

    C.造粒、切引、包装、检验

    D.切引、包装、检验、运输

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    参考解析:依据《烟花爆竹安全管理条例》的要求,生产烟花爆竹的企业,应当对生产作业人员进行安全生产知识教育,对从事药物混合、造粒、筛选、装药、筑药、(环球网校安全工程师频道为您整理)压药、切引、搬运等危险工序的作业人员进行专业技术培训。从事危险工序的作业人员经设区的市人民政府安全生产监督管理部门考核合格,方可上岗作业。


    第7题:为规范安全生产教育、培训和考核工作,安全生产监管部门发布了一系列有关安全生产教育、培训和考核方面的标准。根据安全生产标准分类原则,上述标准属于()。

    A.基础标准

    B.管理标准

    C.方法标准

    D.技术标准

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    参考解析:安全生产方面的管理标准主要包括安全教育、培训和考核等标准,重大事故隐患评价方法及分级等标准,事故统计、分析等标准,安全系统工程标准,人机工程标准,以及有关激励与惩处标准等。


    第8题:依据《劳动合同法》的规定,劳动者可以立即解除劳动合同且无须事先告知用人单位的情形是()

    A.用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件

    B.用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动

    C.用人单位未及时足额支付劳动报酬

    D.用人单位制定的规章制度违反法律法规的规定,损害劳动者的权益

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    第9题:依据《突发事件应对法》的规定,下列关于突发事件预警级别的说法,正确的是()。

    A.分为一、二和三级,分别用红、橙和黄色标示,一级为最高级别

    B.分为一、二和三级,分别用黄、橙和红色标示,三级为最高级别

    C.分为一、二、三和四级,分别用红、橙、黄和蓝色标示,一级为最高级别

    D.分为一、二、三和四级,分别用蓝、黄、橙和红色标示,四级为最高级别

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    参考解析:国家将自然灾害、事故灾难和公共卫生事件预警分为一级、二级、三级和四级,分别用红色、橙色、黄色和蓝色标示,一级为最高级别。


    第10题:依据《安全生产法》的规定,企业与职工订立合同,免除或者减轻其对职工因生产安全事故伤亡依法应承担的责任的,该合同无效。对该违法行为应当实施的处罚是()。

    A.责令停产整顿

    B.提请所在地人民政府关闭企业

    C.对企业主要负责人给予治安处罚

    D.对企业主要负责人给予罚款

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    参考解析:生产经营单位与从业人员订立协议,免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任的,该协议无效,并对生产经营单位主要负责人、个人经营的投资人处以2万元以上10万元以下的罚款。


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