云南省昆明建筑九大员劳务员真题

罗曼·罗兰曾经说过，只有把抱怨环境的心情，化为上进的力量，才是成功的保证。带着这句话，我们还要更加慎重的对待这个问题。 带着这句话，我们还要更加慎重的对待这个问题。 千辛万苦通过搜索《云南省昆明建筑九大员劳务员真题》,直到找到这里来,对你对我来说都是有很大的意义的!一般来说，学习犹如农民耕作，汗水滋润了种子，汗水浇灌了幼苗，没有人瞬间奉送给你一个丰收。能那么认真找到这个页面的呢，是十分值得表扬的，那开始我们就来做题吧！最后祝福你:人生终有许多选择。每一步都要慎重。但是一次选择不能决定一切。不要犹豫，作出选择就不要后悔。只要我们能不屈不挠地奋斗，胜利就在前方。

一.单选题(共有25题，只有一个正确答案，错选不得分)

第题:建筑立面图不可以用()命名。

A.朝向

B.外貌特征

C.结构类型

D.首尾轴线

正确答案:查看最佳答案

更多最新建筑行业考试题库--云南省昆明建筑九大员劳务员真题请关注上面的微.信.公.众.号：建题帮，手机随时随地刷题学习更方便哟！

参考解析:建筑立面图命名分为用朝向命名、用外貌特征命名和用首尾轴线命名

第1题:关于多层民用住宅工程造价与其影响因素的关系，下列说法中正确的是()。

A.层数增加，单位造价降低

B.层高增加，单位造价降低

C.建筑物周长系数越低，造价越低

D.宽度增加，单位造价上升

正确答案:查看最佳答案

第2题:对跨省流动的农民工，______级伤残的长期待遇的支付，可以实行一次性支付和长期支付两种方式。

A.1～4

B.1～3

C.1～5

D.1～2

正确答案:查看最佳答案

参考解析:对跨省流动的农民工，1～4级伤残的长期待遇的支付，可以实行一次性支付和长期支付两种方式，供农民工选择。

第3题:钢材牌号Q345E代表______为345N/mm2的E级低合金高强度结构钢。

A.比例极限

B.屈服点

C.抗拉强度

D.抗压强度

正确答案:查看最佳答案

更多最新建筑行业考试题库--云南省昆明建筑九大员劳务员真题请关注上面的微.信.公.众.号：建题帮，手机随时随地刷题学习更方便哟！

参考解析:低合金高强度结构钢均为镇静钢或特殊镇静钢。Q345E代表屈服点为345N/mm2的E级低合金高强度结构钢。

第4题:负责审核劳务人员身份、资格，办理登记备案的是()。

A.项目经理

B.施工队长

C.劳务作业人员

D.劳务员

正确答案:查看最佳答案

参考解析:在《建筑与市政工程施工现场专业人员职业标准》JGJ/T250—2011中，规定了劳务员的工作职责，其中第二项“资格审查培训”第四条明确指出:劳务员负责审核劳务人员身份、资格，办理登记备案。

第5题:我国现行的《失业保险条例》规定，用工单位要按个人工资总额的()为农民工缴纳失业保险费。

A.5％

B.0.5％

C.1％

D.2％

正确答案:查看最佳答案

参考解析:我国现行的《失业保险条例》规定，城镇企业事业单位招用的农民合同制工人应该参加失业保险，用工单位按个人工资总额的2%的规定为农民工缴纳社会保险费。

第6题:下列费用项目中，属于工程建设其他费中研究试验费的是()。

A.新产品试制费

B.水文地质勘察费

C.特殊设备安全监督检验费

D.委托专业机构验证设计参数而发生的验证费

正确答案:查看最佳答案

更多最新建筑行业考试题库--云南省昆明建筑九大员劳务员真题请关注上面的微.信.公.众.号：建题帮，手机随时随地刷题学习更方便哟！

第7题:CCS分类体系中一级主类的设置，以专业划分为主，其中D代表______。

A.综合

B.农业、林业

C.医药、卫生、劳动保护

D.矿业

正确答案:查看最佳答案

参考解析:CCS分类体系中一级主类的设置，以专业划分为主，其中D代表矿业。

第8题:因不可抗力早产的损失，应由承包人承担的情形是()。

A.因工程损害导致第三方财产损失

B.运至施工场地用于施工的材料的损害

C.承包人的停工损失

D.工程所需清理费用

正确答案:查看最佳答案

第9题:根据《劳动合同法》规定，无固定期限劳动合同可以约定试用期，但试用期最长不得超过()个月。

A.1

B.2

C.3

D.6

正确答案:查看最佳答案

更多最新建筑行业考试题库--云南省昆明建筑九大员劳务员真题请关注上面的微.信.公.众.号：建题帮，手机随时随地刷题学习更方便哟！

参考解析:《劳动合同法》第19条进一步明确:劳动合同期限3个月以上不满1年的，试用期不得超过1个月；劳动合同期限1年以上不满3年的，试用期不得超过2个月；3年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过6个月。试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。

第10题:平面一般力系的平衡方程一般没有()。

A.基本形式

B.两矩式

C.三矩式

D.三投影式

正确答案:查看最佳答案

第11题:某混凝土的配合比为:水泥:砂:石子:水=1:1.35:3.0:0.44，其砂率为()。

A.32%

B.31%

C.30%

D.35%

正确答案:查看最佳答案

第12题:下列关于钢筋混凝土扩展基础混凝士浇筑的基本规定，错误的是______。

A.混凝土宜分段分层浇筑，每层厚度不超过500mm

B.混凝土自高处倾落时，如高度超过3m，应设料斗、漏斗、串筒、斜槽、溜管，以防止混凝土产生分层离析

C.各层各段间应相互衔接，每段长2～3m，使逐段逐层呈阶梯形推进

D.混凝土应连续浇筑，以保证结构良好的整体性

正确答案:查看最佳答案

更多最新建筑行业考试题库--云南省昆明建筑九大员劳务员真题请关注上面的微.信.公.众.号：建题帮，手机随时随地刷题学习更方便哟！

参考解析:混凝土宜分段分层浇筑，每层厚度不超过500mm。各层各段间应相互衔接，每段长2～3m，使逐段逐层呈阶梯形推进，并注意先使混凝土充满模板边角，然后浇筑中间部分。混凝土应连续浇筑，以保证结构良好的整体性。混凝土自高处倾落时，其自由倾落高度不宜超过2m。如高度超过3m，应设料斗、漏斗、串筒、斜槽、溜管，以防止混凝土产生分层离析。

第13题:建筑结构的竖向构件一般有()。

A.墙

B.柱

C.支撑

D.墙和柱

正确答案:查看最佳答案

第14题:对于大体积防水混凝土养护，要随时检测内外温度差，控制内外温差不大于()℃。

A.15

B.20

C.25

D.30

正确答案:查看最佳答案

参考解析:对于大体积防水混凝土养护，要随时检测内外温度差，控制内外温差不大于25℃。

第15题:劳务人员是指施工劳务企业的()。

A.管理人员和劳务作业人员

B.管理人员

C.施工员

D.劳务作业人员(不含管理人员)

正确答案:查看最佳答案

更多最新建筑行业考试题库--云南省昆明建筑九大员劳务员真题请关注上面的微.信.公.众.号：建题帮，手机随时随地刷题学习更方便哟！

参考解析:在《建筑与市政工程施工现场专业人员职业标准》JGJ/T250—2011中，规定了劳务员的工作职责，其中第二项“资格审查培训”第四条明确指出:劳务人员应包括施工劳务企业的管理人员和劳务作业人员。

第16题:分包单位施工过程中出现问题要立即上报______，不允许继续施工，更不允许隐瞒不报。

A.分包单位负责人

B.总包相关人员

C.质检员

D.班组长

正确答案:查看最佳答案

参考解析:分包单位施工过程中出现问题要立即上报总包相关人员，不允许继续施工，更不允许隐瞒不报。

第17题:加点是指每天超过()小时之外的上班时间。

A.8

B.9

C.10

D.12

正确答案:查看最佳答案

第18题:根据工程建设标准化工作的相关规定，标准批准发布公告发布后，主管部门要通过网络、杂志等有关媒体及时向社会发布，各级______的标准化管理机构有计划地组织标准的宣贯和培训活动。

A.人民政府

B.建设行政主管部门

C.住房和城乡建设行政主管部门

D.标准化工作机构

正确答案:查看最佳答案

更多最新建筑行业考试题库--云南省昆明建筑九大员劳务员真题请关注上面的微.信.公.众.号：建题帮，手机随时随地刷题学习更方便哟！

参考解析:根据工程建设标准化工作的相关规定，标准批准发布公告发布后，主管部门要通过网络、杂志等有关媒体及时向社会发布，各级住房和城乡建设行政主管部门的标准化管理机构有计划地组织标准的宣贯和培训活动。

第19题:与工程项目财务分析不同，工程项目经济分析的主要标准和参数是()。

A.净利润和财务净现值

B.净收益和经济净现值

C.净利润和社会折现率

D.市场利率和经济净现值

正确答案:查看最佳答案

第20题:下列哪类分包企业资质不区分等级______。

A.钣金工程

B.焊接作业

C.钢筋作业

D.木工作业

正确答案:查看最佳答案

参考解析:钣金工程作业分包企业资质不分等级。

第21题:按照分包和总包方的意愿，劳务分包退场的基本形式是()。

A.正常终止合同，总包方终止合同，劳务分包申请退场

B.建设单位终止合同，劳务分包要求退场，总包方终止合同

C.正常终止合同，总包方有权终止合同，劳务分包无条件退场

D.总包方要求终止合同，劳务分包申请退场，监理提出终止合同

正确答案:查看最佳答案

更多最新建筑行业考试题库--云南省昆明建筑九大员劳务员真题请关注上面的微.信.公.众.号：建题帮，手机随时随地刷题学习更方便哟！

参考解析:劳务分包退场情况多样，按照分包方和承包方的意愿，基本可归纳为以下三种形式:1)正常终止合同2)承包人要求终止合同3)劳务分包队伍申请提前退场，终止合同。

第22题:关于墙面装饰抹灰的作用，下列所述错误的是()。

A.保护墙体

B.美化建筑环境

C.改善墙物理功能

D.降低建筑造价

正确答案:查看最佳答案

第23题:一般公路，其路肩横坡应满足的要求是()。

A.路肩横坡应小于路面横坡

B.路肩横坡应采用内倾横坡

C.路肩横坡与路面横坡坡度应一致

D.路肩横坡应大于路面横坡

正确答案:查看最佳答案

第24题:下列关于施工项目管理组织的形式的说法中，错误的是______。

A.工作队式项目组织适用于大型项目，工期要求紧，要求多工种、多部门配合的项目

B.事业部式适用于大型经营型企业的工程承包

C.部门控制式项目组织一般适用于专业性强的大中型项目

D.矩阵制项目组织适用于同时承担多个需要进行项目管理工程的企业

正确答案:查看最佳答案

更多最新建筑行业考试题库--云南省昆明建筑九大员劳务员真题请关注上面的微.信.公.众.号：建题帮，手机随时随地刷题学习更方便哟！

参考解析:工作队式项目组织适用于大型项目，工期要求紧，要求多工种、多部门配合的项目。部门控制式项目组织一般适用于小型的、专业性强、不需涉及众多部门的施工项目。矩阵制项目组织适用于同时承担多个需要进行项目管理工程的企业。事业部式适用于大型经营型企业的工程承包，特别是适用于远离公司本部的工程承包。

二.多选题(共有25题，正确答案大于一个，少选只得0.5分，错选不得分)

第25题:预算定额中人工.材料.机械台班消耗量的确定方法包括()。

A.以施工定额为基础确定

B.以现场观察测定资料为基础计算

C.以工程量计算规则为依据计算

D.以各类费用定额为基础确定

E.以工程结算资料为依据计算

正确答案:查看最佳答案

第26题:每个施工劳务企业的()必须具有相应的安全资格证书。

A.法人代表

B.项目负责人

C.专职安全员

D.劳务员

E.施工员

正确答案:查看最佳答案

参考解析:根据《建筑业企业资质管理规定》规定:管理人员配备应符合以下标准:总承包、专业承包与施工劳务企业的法人代表、项目负责人、专职安全员必须具有相应的安全资格证书。

第27题:下列各项中，不属于施工项目管理的内容的是______。

A.建立施工项目管理组级

B.编制《施工项目管理目标责任书》

C.施工项目的生产要素管理

D.施工项目的施工情况的评估

E.施工项目的信息管理

正确答案:查看最佳答案

更多最新建筑行业考试题库--云南省昆明建筑九大员劳务员真题请关注上面的微.信.公.众.号：建题帮，手机随时随地刷题学习更方便哟！

参考解析:施工项目管理包括以下八方面内容:建立施工项目管理组织、编制施工项目管理规划、施工项目的目标控制、施工项目的生产要素管理、施工项目的合同管理、施工项目的信息管理、施工现场的管理、组织协调等。

第28题:农民工合法权益可以界定为______。

A.平等性权益

B.政治性权益

C.经济性权益

D.社会性权益

E.发展性权益

正确答案:查看最佳答案

参考解析:农民工合法权益可以界定为经济性权益、社会性权益和政治性权益。

第29题:特别诉讼时效期间为1年，下列______属于特别诉讼时效期间。

A.身体受到伤害要求赔偿的

B.出售质量不合格的商品未声明的

C.延付或拒付租金的

D.工资遭到拖欠的

E.寄存财物被丢失或损毁的

正确答案:查看最佳答案

参考解析:下列诉讼时效期间为1年:身体受到伤害要求赔偿的、出售质量不合格的商品未声明的、延付或拒付租金的、寄存财物被丢失或损毁的。

第30题:工程停工.窝工期间劳动者工资支付，应当按照()的约定办理。

A.总包合同

B.分包工程合同

C.集体合同

D.劳动合同

正确答案:查看最佳答案

更多最新建筑行业考试题库--云南省昆明建筑九大员劳务员真题请关注上面的微.信.公.众.号：建题帮，手机随时随地刷题学习更方便哟！

第31题:流动人口的社会保障应当具有()的特点。

A.可携带性

B.流动性

C.流通性

D.固定性

E.地方性

正确答案:查看最佳答案

参考解析:流动人口社会保障，实际上，社会保障应当具有流动性、流通性及可携带性。

第32题:关于劳动合同变更，下列表述中正确的有______。

A.用人单位与劳动者协商一致，可变更劳动合同的内容

B.变更劳动合同只能在合同订立之后、尚未履行之前进行

C.变更后的劳动合同文本由用人卑位和劳动者各执一份

D.变更劳动合同，应采用书面形式

E.建筑公司可以单方变更劳动合同，变更后劳动合同有效

正确答案:查看最佳答案

参考解析:用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。用人单位发生合并或者分立等情况，原劳动合同继续有效，劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。

第33题:下面哪些属于劳务用工需求计划表的主要项目()

A.工程项目名称

B.需求队伍类

C.需求时限

D.解决途径

正确答案:查看最佳答案

更多最新建筑行业考试题库--云南省昆明建筑九大员劳务员真题请关注上面的微.信.公.众.号：建题帮，手机随时随地刷题学习更方便哟！

第34题:下列关于通用水泥的特性及应用的基本规定中，表述正确的是______。

A.复合硅酸盐水泥适用于早期强度要求高的工程及冬期施工的工程

B.矿渣硅酸盐水泥适用于大体积混凝土工程

C.粉煤灰硅酸盐水泥适用于有抗渗要求的工程

D.火山灰质硅酸盐水泥适用于抗裂性要求较高的构件

E.硅酸盐水泥适用于严寒地区遭受反复冻融循环作用的混凝土工程

正确答案:查看最佳答案

参考解析:硅酸盐水泥适用于早期强度要求高的工程及冬期施工的工程；严寒地区遭受反复冻融循环作用的混凝土工程。矿渣硅酸盐水泥适用于大体积混凝土工程。火山灰质硅酸盐水泥适用于有抗渗要求的工程。粉煤灰硅酸盐水泥适用于抗裂性要术较高的构件。

第35题:设置劳务培训目标，应包括的要素是______。

A.费用要素

B.内容要素

C.时间要素

D.标准要素

E.条件要素

正确答案:查看最佳答案

参考解析:设置劳务培训目标应包括三个要素:内容要素、标准要素、条件要素。

第36题:使用未成年工，不得安排其从事下列哪些作业()

A.潜水作业

B.涵洞.涵道作业

C.海拔三千米以上的高原作业

D.海拔两千米以上的高原作业

正确答案:查看最佳答案

更多最新建筑行业考试题库--云南省昆明建筑九大员劳务员真题请关注上面的微.信.公.众.号：建题帮，手机随时随地刷题学习更方便哟！

第37题:办理劳务费结算时，需要具备的条件有______。

A.工资表中人员必须与考勤表相一致

B.必须有务工人贯本人签字

C.务工人员的手印

D.施工队伍所在企业盖章

E.施工队伍负责人签字

正确答案:查看最佳答案

参考解析:工资表中人员必须与考勤表相一致，且必须有务工人员本人签字、施工队伍负责人签字和其所在企业盖章，方可办理劳务费结算。

第38题:实行劳务用工实名制的企业包括()。

A.施工总承包企业

B.专业承包企业

C.劳务分包企业

D.劳务派遣企业

E.代建制企业

正确答案:查看最佳答案

参考解析:行劳务用工实名制的企业包括总承包企业、专业承包企业和劳务企业。

第39题:某项目基础底板施工，合同约定工期45天，项目经理部根据业主提供的电子版图纸编制了施工进度(如图)，底板施工暂未考虑流水施工。施工进度计划图因业主未按时提供正式图纸，致使工序E在6月6日才开始。基于安全考虑，建设单位要求仍按原合同约定的时间完成底板施工，为此施工单位采取调整劳动力计划，增加劳动力等措施，在15天内完成了2700t钢筋制作(工效为4.5t/人.工作日)。本工程编制劳动力需求计划时，需要考虑以下参数:()。

A.工期

B.工程量

C.时间定额或产量定额

D.流水节拍

E.班次

正确答案:查看最佳答案

更多最新建筑行业考试题库--云南省昆明建筑九大员劳务员真题请关注上面的微.信.公.众.号：建题帮，手机随时随地刷题学习更方便哟！

参考解析:需要考虑的参数又:工期；工程量；时间定额或产量定额；班次

第40题:工人进入施工现场必须正确佩戴安全帽，上岗作业前必须先进行()等多级安全教育，经考试合格后方能上岗作业。

A.公司

B.项目部

C.班组

D.政府监管机构

E.业主单位

正确答案:查看最佳答案

参考解析:工人进入施工现场必须正确佩戴安全帽，上岗作业前必须先进行公司、项目部、班组的安全教育，经考试合格后方能上岗。

第41题:绩效管理的方法包括()。

A.简单排序法

B.强制分配法

C.360度考核法

D.工作记录法

E.目标管理法

正确答案:查看最佳答案

参考解析:绩效管理的方法包括:简单排序法.强制分配法.要素评定法、工作记录法、目标管理法、360度考核法、平衡计分卡法。

第42题:模板及其支架应根据______等条件进行设计。

A.工程结构形式

B.荷载大小

C.地基土类别

D.施工设备

E.材料供应

正确答案:查看最佳答案

更多最新建筑行业考试题库--云南省昆明建筑九大员劳务员真题请关注上面的微.信.公.众.号：建题帮，手机随时随地刷题学习更方便哟！

参考解析:模板及其支架应根据工程结构形式、荷载大小、地基土类别、施工设备和材料供应等条件进行设计。

第43题:可用于二级公路路面基层的有()。

A.级配碎石基层

B.级配砾石基层

C.填隙碎石基层

D.二灰土基层

E.石灰稳定土基层

正确答案:查看最佳答案

第44题:下列中的()属于块料面层。

A.地面砖面层

B.花岗石面层

C.彩色水磨石地面

D.预制水磨石地面

正确答案:查看最佳答案

第45题:关于混凝土浇筑的说法中正确的是______。

A.混凝土的浇筑工作应连续进行

B.混凝土应分层浇筑，分层捣实，但两层混凝土浇捣时间间隔不超过规范规定

C.在竖向结构中如浇筑高度超过2m时，应果用溜槽或串筒下料

D.浇筑竖向结构混凝土前，应先在底部填筑一层20～50mm厚、与混凝土内砂浆成分相同的水泥砂浆，然后再浇筑混凝土

E.浇筑过程应经常观察模板及其支架、钢筋、埋设件和预留孔洞的情况，当发现有变形或位移时，应立即快速处理

正确答案:查看最佳答案

更多最新建筑行业考试题库--云南省昆明建筑九大员劳务员真题请关注上面的微.信.公.众.号：建题帮，手机随时随地刷题学习更方便哟！

参考解析:混凝土浇筑的基本要求:1)混凝土应分层浇筑，分层捣实，但两层混凝土浇捣时间间隔不超过规范规定；2)浇筑应连续作业，在竖向结构中如浇筑高度超过3m时，应采用溜槽或串筒下料；3)在浇筑竖向结构混凝土前，应先在浇筑处底部填入一层50～100mm与混凝土内砂浆成分相同的水泥浆或水泥砂浆(接浆处理)；4)浇筑过程应经常观察模板及其支架、钢筋、埋设件和预留孔洞的情况，当发现有变形或位移时，应立即快速处理。

第46题:下列尺寸标注形式的基本规定中，正确的是______。

A.半圆或小于半圆的圆弧应标注半径，圆及大于半圆的圆弧应标注直径

B.在圆内标注的直径尺寸线可不通过圆心，只需两端画箭头指至圆弧，较小网的直径尺寸，可标注在圆外

C.标注坡度时，在坡度数字下应加注坡度符号，坡度符号为单面箭头，一般指向下坡方向

D.我国把青岛市外的黄海海平面作为零点所测定的高度尺寸成为绝对标高

E.在施工图中一般注写到小数点后两位即可

正确答案:查看最佳答案

参考解析:半圆或小于半圆的圆弧应标注半径，圆及大于半圆的圆弧应标注直径。在圆内标注的直径尺寸线应通过圆心，只需两端画箭头指至圆弧，较小圆的直径尺寸，可标注在圆外。标注坡度时，雀坡度数字下应加注坡度符号，坡度符号为单面箭头，一般指向下坡方向。我国把青岛市外的黄海海平面作为零点所测定的高度尺寸成为绝对标高。在施工图中一般注写到小数点后三位即可，在总平面图中则注写到小数点后二位。

第47题:在实名制管理中，需对进场人员的()进行备案管理。

A.花名册

B.身份证

C.工作经历

D.劳动合同

E.岗位技能证书

正确答案:查看最佳答案

参考解析:对进场人员的花名册、身份证、劳动合同、岗位技能证书进行备案管理。

第48题:2011年7月，住建部发布了“关于发布行业标准《建筑与市政工程施工现场专业人员职业标准》的公告”(第1059号)，公告指出:该标准自2012年1月1日起实施。《建筑与市政工程施工现场专业人员职业标准》中规定，劳务员的主要工作职责之一是:“负责或监督劳务人员进出场及用工管理。”作为劳务员，对本岗位的工作职责必须掌握。请依据《建筑与市政工程施工现场专业人员职业标准》回答以下问题。劳务分包作业过程管理包括劳务队伍的进场管理、()和劳务队伍的退场管理等。

A.劳务分包作业过程的安全管理

B.劳务分包作业过程的劳动合同管理

C.劳务分包作业过程的竣工验收管理

D.劳务分包作业过程的质量管理

E.劳务分包作业过程的进度管理

正确答案:查看最佳答案

更多最新建筑行业考试题库--云南省昆明建筑九大员劳务员真题请关注上面的微.信.公.众.号：建题帮，手机随时随地刷题学习更方便哟！

参考解析:劳务分包作业过程管理包括劳务队伍的进场管理、劳务队伍的退场管理、劳务分包作业过程的安全管理、劳务分包作业过程的质量管理、劳务分包作业过程的进度管理。

第49题:1988年，王某从原籍迁人A村，安家落户，户口性质为农业户口。原告迁人后，A村按全村人均占地面积给原告分配了粮田及自留用，同时王某亦按规定向A村交纳了各种税费，并享有与其他村民同等的权利，同时也承担相应的义务。2001年春季，因需要，A村的土地被征用，A村村委研究用土地补偿金为村民供应粮油，但是不同意向王某供应粮油，并以书面通知形式告知了王某。王某不服，到A村所在地的B镇镇政府上访，要求解决问题，镇政府以信访答复意见书的名义，对A村村委的决定予以确认，并建议王某如对该答复意见不服，可诉诸法律。其后，王某以B镇镇政府为被告，向法院提起诉讼。根据以上情况，回答下列问题。本案例中，王某对镇政府答复意见不服的，可以向()提出投诉。

A.县级人民政府

B.县级信访机构

C.市级人民政府

D.市级信访机构

E.省级人民政府

正确答案:查看最佳答案

参考解析:信访人对行政机关作出的信访事项处理意见不服的，可以自收到书面答复之日起30日内请求原办理行政机关的上一级行政机关复查。收到复查请求的行政机关应当自收到复查请求之日起30日内提出复查意见，并予以书面答复。

三.判断题(共有20题，只有一个正确答案，错选不得分)

第50题:建筑施工图一般包括建筑设计说明、建筑总平面图、平面图、立面图、剖面图及建筑详图等。

A.正确

B.错误

正确答案:查看最佳答案

参考解析:建筑施工图一般包括建筑设计说明、建筑总平面图、平面图、立面图、剖面图及建筑详图等。

第51题:承包人有权随时检查劳务作业人员的持证上岗情况，劳务分包人觉得工程设计不合理的，可以对工程提出变更。

A.正确

B.错误

正确答案:查看最佳答案

更多最新建筑行业考试题库--云南省昆明建筑九大员劳务员真题请关注上面的微.信.公.众.号：建题帮，手机随时随地刷题学习更方便哟！

参考解析:2014版劳务分包合同强调了承包人的现场管理义务，由承包人编制施工组织设计，劳务分包人根据承包人的施工组织设计编制劳动力供应计划报承包人审批，承包人全面负责现场的安全生产、质量管理，以及工期计划等，承包人有权随时检查劳务作业人员的持证上岗情况，同时明确劳务分包人不得对工程提出变更，通过合同引导承包人加强现场管理。

第52题:基本工作时间的长短与工作量的大小成反比。

A.正确

B.错误

正确答案:查看最佳答案

参考解析:基本工作时间的长短与工作量的大小成反比。

第53题:合同无效的原因在于欠缺能力或欠缺权利。

A.正确

B.错误

正确答案:查看最佳答案

参考解析:无效合同是指虽经当事人协商成立，但因不符合法律要求而不予承认和保护的合同。

第54题:当建设工程概算造价.单方造价指标计算出来后，就可编制建设工程概算书，以供各单位有关部门使用。()

A.正确

B.错误

正确答案:查看最佳答案

更多最新建筑行业考试题库--云南省昆明建筑九大员劳务员真题请关注上面的微.信.公.众.号：建题帮，手机随时随地刷题学习更方便哟！

第55题:应当建立多层次、多渠道的建筑劳务人员培训经费分担机制。

A.正确

B.错误

正确答案:查看最佳答案

参考解析:应当建立多层次，多渠道的建筑劳务人员培训经费分担机制。

第56题:建筑业企业资质，是指建筑业企业的建设业绩、人员素质、管理水平、资金数量、技术装备等的总称。

A.正确

B.错误

正确答案:查看最佳答案

参考解析:建筑业企业资质，是指建筑业企业的建设业绩、人员素质、管理水平、资金数量、技术装备等的总称。

第57题:实行实名制数据采集，有利于工程项目施工现场劳动力的管理和调剂。

A.正确

B.错误

正确答案:查看最佳答案

更多最新建筑行业考试题库--云南省昆明建筑九大员劳务员真题请关注上面的微.信.公.众.号：建题帮，手机随时随地刷题学习更方便哟！

参考解析:通过实名制数据采集，能及时掌握了解施工现场的人员状况，有利于工程项目施工现场劳动力的管理和调剂。

第58题:实名制管理系统中的“双卡”是指工作卡和工资卡。

A.正确

B.错误

正确答案:查看最佳答案

参考解析:实名制管理系统中的“双卡”是指工作卡和床头卡。

第59题:报价最低的标底其评定价格也最低。()

A.正确

B.错误

正确答案:查看最佳答案

第60题:建筑平面图外部尺寸一般标三道，最外一道是总尺寸。

A.正确

B.错误

正确答案:查看最佳答案

更多最新建筑行业考试题库--云南省昆明建筑九大员劳务员真题请关注上面的微.信.公.众.号：建题帮，手机随时随地刷题学习更方便哟！

参考解析:建筑平面图外部尺寸一般标三道，最外一道是总尺寸。

第61题:标准层平面图实质上建筑平面图中楼梯间部分的局部放大。

A.正确

B.错误

正确答案:查看最佳答案

参考解析:标准层平面图实质上建筑平面图中楼梯间部余的局部放大。

第62题:狭义上的收入是指在销售商品、提供劳务及让渡资产使用权等日常活动中形成的经济利益的总流入，即营业收入，包括主营业收入、其他业务收入和为第三方或客户代收的款项。

A.正确

B.错误

正确答案:查看最佳答案

参考解析:狭义上的收入是指在销售商品，提供劳务及让渡资产使用权等日常活动中形成的经济利益的总流入，即营业收入，包括主营业收入、其他业务收入，不包括为第三方或客户代收的款项。

第63题:施工定额按社会必要劳动量确定定额水平。()

A.正确

B.错误

正确答案:查看最佳答案

更多最新建筑行业考试题库--云南省昆明建筑九大员劳务员真题请关注上面的微.信.公.众.号：建题帮，手机随时随地刷题学习更方便哟！

第64题:水泥砂浆谩度较高，且耐久性、流动性和保水性均较好，便于施工，容易保证施工质量，是砌体结构房屋中常用的砂浆。

A.正确

B.错误

正确答案:查看最佳答案

参考解析:混合砂浆强度较高，且耐久性、流动性和保水性均较好，便于施工，易保证施工质量，是砌体结构房屋中常用的砂浆。

第65题:公平目标是企业薪酬管理的最基本前提，要求企业实施的薪酬制度符合国家、省、自治区的法律法规、政策条例要求。

A.正确

B.错误

正确答案:查看最佳答案

参考解析:合法目标是企业薪酬管理的最基本前提，要求企业实施的薪酬制度符合国家、省、自治区的法律法规、政策条例要求。

第66题:项目经理部是工程的主管部门，主要负责工程项目在保修期间问题的处理，包括因质量问题造成的返修、工程剩余价款的结算以及回收等。

A.正确

B.错误

正确答案:查看最佳答案

更多最新建筑行业考试题库--云南省昆明建筑九大员劳务员真题请关注上面的微.信.公.众.号：建题帮，手机随时随地刷题学习更方便哟！

参考解析:企业工程管理部门是项目经理部解体善后工作的主管部门，主要负责项目经理部解体后工程项目在保修期间问题的处理，包括因质量问题造成的返(维)修、工程剩余价款的结算以及回收等。

第67题:机关各部门人员在出现紧急情况阶段时，部门内应当至少留一名员工负责保护部门内部的财物、资料。

A.正确

B.错误

正确答案:查看最佳答案

参考解析:机关各部门人员在出现紧急情况阶段时，部门内应当至少留一名员工负责保护部门内部的财物、资料。

第68题:生产安全事故一般分为重大事故、较大事故和一般事故3个等级。

A.正确

B.错误

正确答案:查看最佳答案

参考解析:根据《生产安全事故报告和调查处理条例》规定:根据生产安全事故造成的人员伤亡或者直接经济损失，事故一般分为以下等级:1)特别重大事故，是指造成30人及以上死亡，或者100人及以上重伤(包括急性工业中毒，下同)，或者1亿元及以上直接经济损失的事故；2)重大事故，是指造成10人及以上30人以下死亡，或者50人及以上100人以下重伤，或者5000万元及以上1亿元以下直接经济损失的事故；3)较大事故，是指造成3人及以上10人以下死亡，或者10人及以上50人以下重伤，或者1000万元及以上5000万元以下直接经济损失的事故；4)一般事故，是指造成3人以下死亡，或者10人以下重伤，或者1000万元以下直接经济损失的事故。

第69题:生产经营单位应当按照国家有关规定将本单位重大危险源及有关安全措施、应急措施报有关地方人民政府建设行政主管部门备案。

A.正确

B.错误

正确答案:查看最佳答案

更多最新建筑行业考试题库--云南省昆明建筑九大员劳务员真题请关注上面的微.信.公.众.号：建题帮，手机随时随地刷题学习更方便哟！

参考解析:《安全生产法》第33条规定:生产经营单位应当按照国家有关规定将本单位重大危险源及有关安全措施、应急措施报有关地方人民政府负责安全生产监督管理的部门和有关部门备案。